Los tiempos están cambiando y con este nuevo escenario las empresas son un actor clave para alcanzar un desarrollo sostenible.
El desarrollo sostenible según el informe Brundtland se entiende como el “desarrollo que satisface las necesidades de la generación presente sin comprometer la capacidad de las generaciones futuras para satisfacer sus propias necesidades”.
En 2015, la ONU (Organización de las Naciones Unidas) aprobó los 17 Objetivos de Desarrollo sostenible (ODS) como parte de la Agenda 2030 para el desarrollo sostenible.
Las actuaciones que lleva a cabo GUEROLA que contribuyen en pequeña medida a construir un mundo más sostenible y que están vinculadas con los ODS, son:
ODS 3: Garantizar una vida sana y promover el bienestar para todos en todas las edades
Para garantizar la salud y promover el bienestar de los trabajadores GUEROLA ha implantado sistemas de gestión destinados a proteger a los trabajadores de accidentes y enfermedades laborales.
Estos sistemas están enfocados en reducir riesgos, accidentes y situaciones de emergencia que pudiesen ocurrir en el entorno laboral y afectar a sus trabajadores.
GUEROLA cuenta con la certificación de Seguridad y Salud en el Trabajo, UNE-EN ISO 45001:2018, que avala su sistema de gestión, de esta manera, se asegura la promoción del bienestar de sus trabajadores.
ODS 5: Lograr la igualdad entre los géneros y empoderar a todas las mujeres y las niñas
La igualdad de género no solo es un derecho humano fundamental, sino que es uno de los fundamentos esenciales para construir un mundo pacífico, próspero y sostenible.
GUEROLA apuesta por la Igualdad y está comprometida con el establecimiento y desarrollo de políticas que integren la igualdad de trato y de oportunidades entre mujeres y hombres, sin discriminar directa o indirectamente por razón de sexo; así como, en el impulso y fomento de medidas para conseguir la igualdad real en el seno de su organización.
Concretamente desde enero de 2022 se ha aprobado un nuevo horario, que permite a gran parte del colectivo GUEROLA disfrutar semanalmente de tres días de jornada intensiva, lo que facilita la conciliación de la vida familiar y laboral.
ODS 8: Promover el crecimiento económico inclusivo y sostenible, el empleo y el trabajo decente para todos.
GUEROLA apuesta por el empleo digno y las retribuciones justas, promoviendo también la cultura preventiva y los espacios saludables en el trabajo.
Éstos se sostienen, con el sistema integrado de calidad, medioambiente y seguridad y salud en el trabajo.
Asimismo, GUEROLA trata de fomentar el empleo juvenil incrementando en 2021 un 60% el número de trabajadores menores de 30 años respecto del año anterior, favoreciendo así la inclusión laboral de los más jóvenes.
ODS 9: Construir infraestructuras resilientes, promover la industrialización sostenible y fomentar la innovación.
GUEROLA ha fijado la digitalización de sus procesos como un objetivo estratégico para incrementar la productividad y competitividad de su ecosistema, formado por sus clientes, proveedores, técnicos exteriores y distintos departamentos que componen la empresa.
En consecuencia, en 2021 se fijó el objetivo de digitalización de algunos de los procesos de las actividades desarrolladas en la empresa. Como son, la digitalización de las ventas, los partes de trabajo y la gestión de flota y consumos, el portal del empleado y la facturación digital a nuestros proveedores y clientes. Prácticas que siguen en línea con las anteriormente establecidas.
ODS 12: Garantizar modalidades de consumo y producción sostenibles.
Por la naturaleza de su actividad extractiva, GUEROLA ha adoptado una actitud socialmente responsable hacia nuestro entorno y cada año celebra el día de los árboles y de los áridos.
De esta manera GUEROLA promueve el conocimiento de la actividad que desarrolla, favorece el acercamiento a la sociedad e inculca a los niños y niñas la importancia de cuidar y respetar el medioambiente. Acentuando así, el conocimiento del consumo responsable de los recursos naturales, ya que estos no son ilimitados.
Además, GUEROLA cuenta con una planta propia de tratamiento y valorización de residuos de construcción y demolición. Los restos de hormigón y ladrillo, entre otros, son trasladados a su planta de reciclaje para obtener áridos reciclados de alta calidad. Esto áridos reciclados cumplen con la normativa técnica de aplicación para su uso en ejecución de obras.
El reciclaje de residuos de construcción contribuye a reducir el impacto ambiental, favoreciendo un desarrollo sostenible.
ODS 13: Adoptar medidas urgentes para combatir el cambio climático y sus efectos.
Las empresas pueden ser parte de la solución contra el cambio climático y sus efectos, es por ello, por lo que GUEROLA en sus directrices cree en desarrollar sus actividades dentro de un ámbito respetuoso con el medio, bajo el principio de prevención de la contaminación.
Así pues, GUEROLA, como establece en su Política integrada de calidad, medio ambiente y seguridad laboral, asume los siguientes compromisos:
- Gestionar de una manera exigente y eficaz los recursos naturales como son el agua y la energía.
- Desarrollar sus actividades minimizando la generación de residuos, vertidos y emisiones
- Mantener el control de los aspectos medioambientales más significativos, para minimizar cualquier tipo de impacto.
Todo esto se consigue con un sistema de gestión que asegure que los objetivos y compromisos establecidos se cumplen, en este sentido GUEROLA cuenta con la certificación UNE-EN ISO 14001:2015 que respalda su voluntad de contribuir a la protección del medio ambiente.
Como el sector de la construcción incide directamente en las personas y el planeta, GUEROLA en su afán de minimizar los impactos negativos que sus actividades generan en el medio ambiente, está buscando nuevos modelos de construcción que ayuden a la protección de los espacios naturales. En este sentido, está evaluando e incorporando los estándares y metodologías de la certificación BREEAM.
Esta certificación se centra en una construcción más sostenible que repercute en beneficios sociales, ambientales y económicos para todas las personas vinculadas a la vida de un edificio.
BREEAM contribuye en mayor medida al cumplimiento de los siguientes ODS:
Los Objetivos de Desarrollo Sostenible (ODS), son un llamamiento universal y para alcanzar estas metas, todo el mundo tiene que hacer su parte: los gobiernos, el sector privado, la sociedad civil y las personas en general, por ello GUEROLA está fuertemente comprometida con estos objetivos para hacer de nuestro entorno un mundo mejor para todos.
Departamento de Medio Ambiente de Guerola Construcciones.
